Un recorte de derechos sin precedentes: publicada la modificación de la LOPJ.

UN RECORTE DE DERECHOS SIN PRECEDENTES: PUBLICADA LA MODIFICACIÓN DE LA LOPJ

¡Buenos días, compañeros! miércoles, de  de 201

Publicado en BOE 28 de Diciembre de 2012

Nuestro "querido" Gobierno de la Nación  acaba de publicar en el BOE del pasado 28 de diciembre  (la fecha parece escogida a posta)  la polémica modificación de la Ley Orgánica del Poder Judicial que contiene un recorte de derechos sin precedentes  para nuestro colectivo.   Seguidamente vamos a resumir las "guindas" más destacadas de este "pastel": SE NOS REDUCEN DRÁSTICAMENTE LOS DÍAS POR ASUNTOS PARTICULARES DE NUEVE A SÓLO TRES (art. 503)  y se eliminan los días de permiso adicionales por antigüedad a partir del 6º trienio, equiparándose a los funcionarios de Justicia con los de la Administración General del Estado en este y en el resto de permisos, y por tanto se elimina la especificidad que teníamos en este particular, y de paso se suprimen o reducen algunos permisos por causas justificadas que estaban regulados anteriormente.  (os informaremos más detalladamente en la circular que confeccionaremos para analizar el nuevo Manual de vacaciones, permisos y licencias que está a punto de publicarse en Andalucía)  SE SUPRIMEN LOS DIAS ADICIONALES DE VACACIONES POR ANTIGÜEDAD (art. 502), estableciéndose de forma generalizada en 22 días hábiles.  SE POSIBILITA,  POR PRIMERA VEZ,  EL TRASLADO FORZOSO FUERA DEL MUNICIPIO DE DESTINO (art. 528) cosa que hasta ahora no era legal.   De esta forma el Gobierno tiene vía libre para la reducción de partidos judiciales que propuso el Consejo General del Poder Judicial,  procediendo al traslado forzoso de cientos de compañeros/as a otras localidades.  SE INTRODUCE LA DEDUCCIÓN DE RETRIBUCIONES EN SITUACIÓN DE INCAPACIDAD TEMPORAL (art. 504 apartado 5) de tal forma que durante los tres primeros días de la baja se nos deducirá un 50 % de nuestras retribuciones totales, y desde el 4º al día 20 un 25 %.    Sólo quedan exentos de estas deducciones un total de 4 días al año y los procesos de enfermedad que conlleven hospitalización o intervención quirúrgica. Pero lo más indignante de todo es que estas medidas poco o nada tienen que ver con la reducción del déficit público, pues su impacto económico será menor,  sino más bien con la tónica general de poner a los funcionarios y empleados públicos en el ojo del huracán, como si fuésemos responsables de esta crisis,   cuando lo cierto es que esta crisis, (que tiene un componente internacional indudable)  ha tenido en España un impacto mucho mayor que en otros países debido al estallido de la famosa "burbuja inmobiliaria" y ahí,  en ese particular,  si tienen una responsabilidad directa nuestros queridos políticos gobernantes, pues esta burbuja inmobiliaria trae su origen en la "Ley del suelo" que aprobó el PP en su día  y que después no supo corregir ni modificar el PSOE cuando tuvo ocasión y responsabilidad de gobierno. Recapitulemos el conjunto de recortes y perdidas de derechos que hemos tenido: bajada generalizada de retribuciones en 2010; congelación de retribuciones en 2011,  2012 y 2013 (y las que nos quedan);  pérdida de la paga extra en 2012 por cortesía del Gobierno Estatal del PP;  pérdida de un 5 % de retribuciones en 2013 por cortesía del Gobierno Autonómico del PSOE e IU;  pérdida del derecho de poder reclamar en vía contencioso-administrativa, en materia laboral, sin abogado (por cortesía de la Ley de Tasas del "amigo" Gallardón);  Inminente privatización de los Registros Civiles,  en favor de los "necesitados" Registradores de la Propiedad y Notarios por cortesía del Gobierno estatal, además de la desaparición del Plan de tardes por cortesía del Gobierno autonómico;  endurecimiento sin precedentes de nuestras condiciones de trabajo,  como la nueva normativa de jornada y horario que está a punto de publicarse en Andalucía que aumenta nuestra jornada de trabajo en media hora diaria y suprime la media hora de cortesía y, por supuesto, sólo para los cuerpos generales, no para los superiores;  y ahora, como colofón, la pérdida de derechos estatutarios, sin precedentes,  a que se refiere esta circular. Por último una reflexión:   somos casi tres millones de empleados públicos,  y ya va siendo hora de que tomemos conciencia de nuestra fuerza como colectivo, y que con nuestro voto,  llegado el momento, sepamos devolver los agravios que se nos están haciendo desde determinados partidos políticos. También va siendo hora de que dejemos a un lado la "pasividad" con que nos estamos tragando todos estos "sapos" y defendamos nuestros derechos, apoyando las movilizaciones que continuamente y desde 2010 viene convocando SPJ-USO y el resto de sindicatos en unidad de acción (con bastante poco seguimiento, la verdad sea dicha)   ¿Hasta donde vamos a ser capaces de soportar este constante vapuleo? Ya va siendo hora de  levantarnos de nuestra mesa  para protestar con el resto, bien sea en una concentración, en una manifestación o en una huelga. Continuar con esta pasividad,  solo conducirá a que nuestros gobernantes lleguen a la conclusión de que los funcionarios estamos aburguesados y nos lo tragamos todo, y de que pueden seguir recortando a placer, tanto derechos como retribuciones. MOVILÍZATE,   ANIMA A TUS COMPAÑEROS/AS A QUE SE UNAN TAMBIÉN Y LUCHA POR TU FUTURO